| ДАЙДЖЕСТ: |

Руководитель республики отметил, что необходимо подвести итоги дистанционного этапа программы и определить участников, которые будут допущены к очному этапу – индивидуальному собеседованию с кадровой комиссией.
«Очное собеседование у нас предшествует включению участника программы в резерв управленческих кадров и потому является ключевой, финальной процедурой отбора. Уже после этого их ждут обучение, стажировка и трудоустройство», – подчеркнул Глава региона.
Победителям программы предстоят управленческая практика, теоретическая подготовка и работа с наставниками, среди них – вице-премьеры РД, министры, руководители крупнейших республиканских структур.
![]() |
АРМЕНИЯ. Москва и Ереван будут работать над продлением срока эксплуатации Армянской АЭС
КЧР. Воспитатель из Черкесска представляет республику в финале конкурса «Воспитатель года»
Кто приходит в Казахстан: как меняется карта иностранного бизнеса?
Глава МИД Узбекистана и посол РФ обсудили укрепление партнерства
ВОЛГОГРАД. От теста к штрафам: парковка у вокзала Волгоград-1 переходит на обязательную оплату