ЧЕЧНЯ. На сегодняшний день в банке вакансий Министерства труда, занятости и социального развития Чеченской Республики находится более 1700 вакантных мест. Данная цифра постоянно меняется из-за текучести кадров. В ведомстве отмечают, что это не вакансии Минтруда ЧР.
«Это просто площадка, на которой потенциальные работодатели размещают информацию о своих потребностях в работниках - то есть информацию об имеющихся свободных вакансиях. И эта информация сводится в единую базу банка вакансий. Работодатели могут подавать ее через службы занятости или портал «Работа России», - поясняют представители министерства.
Подыскать работу на указанном портале может любой желающий. Соискатель может обратиться к работодателю или выйти на него через Центры занятости населения.
«Своевременно принятые меры по противодействию распространения коронавирусной инфекции позволили минимизировать потери в экономическом секторе и быстро выйти на допандемийный уровень, как в ситуации с уровнем безработицы, так и с развитием всех секторов экономики. При содействии Центров занятости населения в минувшем году было трудоустроено более 23 тысяч человек», - рассказывают в Минтруда ЧР.
Обновление базы данных вакансий осуществляется на постоянной основе. Статистика показывает, что востребованными в регионе являются специалисты в сфере здравоохранения и образования. На третьем месте – сфера услуг. Специалисты Минтруда Чеченской Республики регулярной проверяют актуальность вакансий.
На сегодняшний день в республике официально зарегистрировано более 50 тысяч безработных человек. Каждый из них имеет резюме в Центрах занятости населения.
