ЧЕЧНЯ. Снижение уровня неформальной занятости остаётся одной из стратегических задач Чеченской Республики, поскольку «теневой» труд создаёт серьёзные риски как для экономики, так и для социальной защиты граждан. В республике действует межведомственная комиссия по легализации трудовых отношений, которая совместно с рабочими группами проводит системную работу по выявлению работодателей, нанимающих персонал без официального оформления.
Для оперативного реагирования на нарушения запущена специальная «горячая линия», позволяющая гражданам сообщать о случаях неоформленной работы. Эта мера значительно повышает эффективность контроля и способствует соблюдению трудового законодательства со стороны организаций и индивидуальных предпринимателей.
По итогам первых восьми месяцев 2025 года только в Шаройском муниципальном районе было выявлено и легализовано более 30 трудовых отношений — работники получили официальные договоры, а значит, доступ к социальным гарантиям, пенсионным отчислениям и защите своих прав.
Эта работа является частью более широкой стратегии по укреплению правового поля в сфере труда и повышению уровня жизни населения через формализацию занятости и развитие прозрачной экономики.
checheninfo.ru
