ИНГУШЕТИЯ. Участники двух сезонов Всероссийского конкурса «Лидеры России» от Ингушетии призывают всех к участию в проекте.
4 февраля в УФАС России по Республике Ингушетия прошла встреча участников федерального проекта «Лидеры России» двух сезонов с потенциальными участниками, в основном – молодежью. Площадка для пропаганды необходимости и важности попробовать свои силы в этом проекте выбрана не случайно: руководитель антимонопольного ведомства республики Батыр Точиев сам принимал участие в нем, хоть и дошел только до полуфинала.
Б.Точиев сказал: «История с поиском лучших молодых управленцев для нашей страны, своего рода кадрового резерва, началась еще в ноябре 2017 года. Конкурс управленцев «Лидеры России» организован Администрацией президента России и Высшей школой государственного управления РАНХиГС. В первый сезон, к удивлению организаторов, было подано огромное количество заявок — 199 тыс., из которых 54% заявившихся оказались моложе 35 лет. Через первое сито — онлайн-тестирование отобрали участников федеральных полуфиналов. До финала добрались только 300 финалистов, а 11 февраля 2018 года в Сочи озвучили 103 имени лучших. В первый раз ребята из нашей республики добрались лишь до полуфинала. Их было пять человек. В этом году в полуфинал прошли трое – Ислам Албаков, Асланбек Чумаков и Джамалейл Султыгов. Но уже есть один финалист – Чумаков. Очень надеемся, что и СМИ, и блогеры подробно расскажут населению республики о проекте, выгодах участвовать в нем».
— Самое главное – верить в свои силы, не комплексовать, – признался Анзор Аушев. – Поначалу промелькнула мысль, что этот конкурс ангажирован, что не все в нем так «прозрачно», как заявляется. На самом деле, если ты уверен в себе, знаешь на что способен, — рекомендую принять участие в конкурсе.
— Новшеством второго конкурса года стало участие 20 крупнейших российских компаний как партнеров конкурса «
Лидеры России», – добавил Б.Точиев. — Это Ростелеком, РЖД, Росатом, Сбербанк, РАО ЕЭС, Роскосмос, Русал, Россети, RT, Северсталь, Сибур, Роснефть, Газпромнефть, Русгидро, Ростех, Норникель, Лукойл, НЛМК, Аэрофлот, Сириус. Все эти корпорации объявили, что в рамках партнерства дадут финалистам и победителям конкурса возможность пройти обучение в корпоративных университетах, стажировки и, что особенно привлекательно, — преимущество для участников конкурса как соискателей на вакансии руководителей в эти компании. То есть для лучших участников конкурса «Лидеры России 2018-2019» открываются потенциальные карьерные возможности не только в правительство России, но и в крупнейших компаниях с миллиардными доходами. Редко у кого рядом есть люди, которые могут дать честную оценку вашим лидерским способностям. Ваши подчиненные и коллеги привыкли видеть вас таким, какой вы есть. А любые изменения в вас — это стресс для них и неизвестность своего будущего. Подобный конкурс отделяет вас от текущего рабочего быта и позволяет взглянуть на себя со стороны. Напомним, что около 80 из 100 победителей первого конкурса управленцев «
Лидеры России» получили назначения в органах власти и госкорпорациях. Для участия во втором конкурсе, только за первую неделю, после объявления о его старте было подано 80 тысяч заявок из России и 46 тысяч из стран СНГ. Конкурс проводится на постоянной основе для определения, тестирования и поддержки руководителей с большими перспективами карьерного роста. Стать его участником может любой гражданин РФ при условии, что он соответствует установленным требованиям. Конкурс реализуется на базе проекта «Россия – страна возможностей», а его победители получают гранты на сумму 1 млн. руб., которые можно потратить на повышение своей квалификации или дальнейшего обучения. Все участники полуфинала автоматически включаются в кадровый резерв, что впоследствии может стать отправной точкой для стремительного карьерного роста. Участвовать в конкурсе может любой в возрасте от 25 до 55 с опытом руководящей работы от двух до пяти лет. Причем для этого не обязательно быть гражданином России.
М. БАРАХОЕВ
№ 16 (12151), шинара, 5 февраль, 2019 шу / вторник, 5 февраля 2019 года
checheninfo.ru
